ЭКОНОМИКА ТРУДА: ПРЕДМЕТ, ФУНКЦИИ, МЕТОДЫ

СОДЕРЖАНИЕ

Введение 2
2. ЭКОНОМИКА ТРУДА: ПРЕДМЕТ, ФУНКЦИИ, МЕТОДЫ 4
2.1 Определение экономики труда и ее предмет 4
2.2 Функции экономики труда 6
2.3 Методы экономики труда 7
Заключение 9
Список использованных источников 11

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность этой темы отражается в том факте, что, экономика труда
изучает процесс взаимодействия рабочих и предметов (средств) труда, а
также вопросы воспроизводства рабочей силы.
Экономика труда - это наука о закономерностях и общественных
отношениях людей, складывающихся в процессе вовлечения и осуществления
ими совместной трудовой деятельности, о механизмах действия и формах
проявления этих отношений и закономерностей.
Труд с момента своего возникновения имел, имеет и всегда будет иметь
общественную природу, общественный характер, поскольку осуществляется
сообща. В процессе труда люди постоянно общаются и взаимно нуждаются
друг в друге. Общественный труд – исключительное достояние человека,
выступающего ведущей силой в процессе взаимодействия с окружающей
средой.
Поэтому предметом изучения экономики труда являются
специфические законы и закономерности участия людей в совместной
трудовой деятельности, вопросы организации, нормирования и управления
процессом общественного труда. Развитие в России экономики рыночного
типа, становление рыночных отношений сопряжено с формированием
системы рынков, важнейшим звеном которой является рынок труда.
Это обусловило расширение свойственного прежде российской науке
узкого, «внутрипроизводственного» толкования предмета экономики труда за
счет включения в него всей совокупности проблем, связанных с
закономерностями вовлечения, включения трудоспособных граждан в
процесс общественного производства.
В этой связи экономика труда может быть определена как наука,
изучающая всю совокупность социально-трудовых отношений,

закономерности их развития, механизмы действия и формы проявления в
различных конкретных общественно-исторических условиях.
Предмет изучения экономики труда – система экономических
отношений, возникающих в процессе трудовой деятельности между
работодателем, наемным работником и государством.
Объект изучения экономики труда – труд как целесообразная
деятельность людей, направленная на создание материальных благ.
Цель данной работы, изучить экономику труда: предмет, функции,
методы. Для данной цели, нужно решить следующие задачи:
2.1 Рассмотреть определение экономики труда и ее предмет.
2.2 Выявить функции экономики труда.
2.3 Изучить методы экономики труда .
Структурно работа состоит из введения, где объясняется актуальность
выбранной темы, 1 глава, заключения и списка использованной литературы.
В данной работе использованы материалы разных авторов относительно
объекта и предмета исследования, была проведена работа с электронными
ресурсами.

2. ЭКОНОМИКА ТРУДА: ПРЕДМЕТ, ФУНКЦИИ, МЕТОДЫ
2.1 Определение экономики труда и ее предмет

Экономика труда как наука изучает:
– социально-экономические проблемы труда, проблемы обеспечения
эффективности и производительности труда на основе его научной
организации. Важнейшим аспектом является также изучение отношения
человека к труду, формирование удовлетворенности трудом в системе
социально-трудовых отношений, складывающихся на различных уровнях
экономики;
– социально-экономические отношения, складывающиеся в процессе
производства, распределения, обмена и потребления рабочей силы,
обеспечения условий для производительного труда и его охраны.
Предметом экономики труда является система социально-экономических
отношений, складывающихся в процессе трудовой деятельности, между
работодателем, наемным работником и государством по поводу организации
труда. 1
Трудовая деятельность человека характеризуется множеством
качественных параметров. Так, организуя процесс труда, необходимо
учитывать не только экономические интересы субъектов трудовых
отношений, но и психофизиологические, биологические, моральные и
социальные факторы и особенности труда.
В конечном счете все это обусловливает необходимость разработки и
формирования научных основ организации как индивидуального, так и
общественного труда; выработку общих правил, норм и стандартов трудовой
деятельности. 2

1 Солодилов, А.В. Основы государственного и муниципального управления : учебное пособие /
Солодилов А.В. — Москва : Юстиция, 2021. —С. 55

Экономика труда изучает проблемы формирования и эффективного
использования трудового потенциала общества на основе рационального
применения экономических законов развития производства, распределения,
обмена и потребления. 3
Поэтому основные проблемы изучения экономики труда – это:
 исследование научных основ организации труда;
 раскрытие содержания понятий “рабочая сила”, “человеческий
капитал”, “трудовой потенциал”, “качество рабочей силы”,
составляющих их элементов, а также факторов формирования и
использования;
 анализ формирования и использования трудовых ресурсов в
организации и обществе в целом, а также воспроизводства рабочей
силы;
 исследование сущности и содержания рынка труда, проблем занятости
и безработицы;
 раскрытие основных теорий мотивации труда, сущности потребностей,
интересов мотивов и стимулов для обеспечения высокой трудовой
активности работников;
 рассмотрение организации оплаты труда, ее форм и систем;
дифференциации заработной платы, обусловленной как качественными
особенностями рабочей силы, так и различиями в условиях труда;
 определение сущности понятий эффективность и производительность
труда, факторов их динамики и резервов роста; рассмотрение
показателей и методов измерения производительности труда;
 раскрытие сущности и содержания организации труда на предприятии,
анализ основных составляющих ее элементов: разделения и кооперации

2 2. Солодилов, А.В. Основы государственного и муниципального управления : учебное пособие
/ Солодилов А.В. — Москва : Юстиция, 2021. —С. 45
3 Бабун, Р.В. Государственное и муниципальное управление. Введение в специальность : учебное
пособие / Бабун Р.В. — Москва : КноРус, 2021. —С. 39

труда, организации и обслуживания рабочих мест, условий труда и
режимов труда отдыха, дисциплины труда, нормирования труда;
 определение основных групп трудовых показателей на предприятии;

2.2 ФУНКЦИИ ЭКОНОМИКИ ТРУДА

Экономика труда выполняет теоретическую и прикладную функции.
Как теоретическая наука она использует методы нормативного и позитивного
анализа.
Как прикладная наука экономика труда выполняет методическую
функцию. Экономика труда тесно связана с другими науками с
экономической теорией, эконометрикой и статистикой, экономическим
анализом, менеджментом, управлением персоналом.
Можно выделить несколько функций труда в экономике труда:
Выпустить продукцию (духовных и материальных благ) для удовлетворения
потребностей личности и общества; Обеспечить безопасность жизни человека
и общества, сохранить природу, обеспечить здоровую социальную среду;
Сформировать и накопить материальное и нематериальное богатство,
обеспечить развитие факторов производства, науки, техники и культуры;
Осуществить развитие самого человека путем формирования творческой
личности. 4
Основными функциями экономики труда можно назвать: Исследование
сущности и механизма процессов в области труда в контексте общественной и
человеческой деятельности, Исследование факторов и резерва эффективной
занятости, использования трудового потенциала, роста эффективности и
производительности. Нахождение взаимосвязей трудовых и социальных
отношений с отношениями (процессами) экономики. 5

4 4. Государственное и муниципальное управление в системе образования Приложение :
учебник / Милькина И.В., под ред., Васильева К.В., Знаменский Д.Ю., Матвеева Н.С., Черкасова М.А., Яковлев
А.Ю., Косарин С.П., Лебедева Ю.А., Любимцева Л. — Москва : КноРус, 2021. —С. 71

2.3 МЕТОДЫ ЭКОНОМИКИ ТРУДА

Методы экономики труда разнообразны и зависят от конкретных целей
и задач исследователей. Исследователи применяют как позитивные, так и
нормативные теории. Пози­тивными называются суждения или теории, в
которых делаются ут­верждения, относящиеся к фактическому состоянию дел
в мире.
Они могут оказаться как истинными, так и ложными. Опираясь на
соответствующие факты, исследователи по-разному объясняют социально-
экономические явления, но не дают им оценки в терминах соответствующих
норм, т.е. не рассматривают политику, действия или законы как хорошие или
плохие. Нормативные высказывания всегда предполагают опреде­ленную
оценку, которая основывается на ценностных ориентациях ученого, его
взглядах и мировоззрении.
Оценки, нормы поведения, действия, и т.п. не поддаются анализу с
точки зрения соответствия фактам, и поэтому нормативные суждения, в
отличие от позитивных, не могут рассматриваться ни как истинные, ни как
ложные. Разумеется, на практическом уровне применения экономики труда
избежать оценок вряд ли возможно.
Тем не менее, сторонники пози­тивного подхода считают, что
экономические теории должны быть позитивными по своему характеру, т.е.

5 Экономика и социология труда : учебник / Мумладзе Р.Г. под ред., Гужина Г.Н. — Москва : КноРус,
2019. —С.102

опираться на строго объектив­ные методы научного исследования, и поэтому
должны быть свобод­ны от каких-либо субъективных оценок и норм.
В современной экономике труда находят широкое применение
математические методы. 6
Они являются важнейшим инструментом анализа социально-
экономических явлений и процессов в сфере труда, построения теоретических
моделей, позволяющих отобразить существующие связи в экономической
жизни, прогнозировать поведение экономических субъектов и экономическую
динамику. 7
Многие исследования рынка труда и его компонент проводятся с
применением таких разделов эконометрики и прикладной статистики, как
корреляционный анализ, регрессионный анализ, метод главных компонент,
факторный анализ и т. д.

6 Клименко, О.И. Экономика и социология труда : учебное пособие / Клименко О.И., Безуглова Ю.В.,
Иголкина Т.Н. — Москва : Русайнс, 2021.- С.78
7 5. Перенджиев, А.Н. Государственное и муниципальное управление. Введение в
специальность. Конспект лекций : учебное пособие / Перенджиев А.Н., Мельков С.А., Забузов О.Н. — Москва
: КноРус, 2021. —С. 90
ЗАКЛЮЧЕНИЕ

И, так экономика труда изучает трудовые отношения, условия
формирования и использования трудового потенциала. Это фундаментальная
наука и базовая дисциплина организации хозяйства.
Предмет экономики труда - это труд. Труд является совместной
целенаправленной деятельностью людей, в то же время, это важнейшее
условие существования как отдельного индивида, так и общества в целом.
Трудовой процесс это с одной стороны, взаимодействие между человеком и
природой, а с другой - отношение между людьми в процессе и по поводу
производства.
Экономика труда изучает, в частности, роль труда в функционировании
общества, устройство трудовых отношений и рынка труда, структуру
населения в связи с трудовыми отношениями (экономически активное и
неактивное население, безработные и занятые и т.д.), занятость как
социальное благо и безработицу как социальное зло, трудовые факторы и
резервы экономического роста.
Результаты работы ученых в рамках данной дисциплины принимают
вид практических рекомендаций управляющим, предложений мер социальной
и экономической политики государства, а также мер комплексного
регулирования рынка труда.

В процессе труда формируется система экономических и социальных
отношений, которые являются одним из важнейших элементов
общественного устройства. В данном разделе собраны материалы,
относящиеся не только к экономической теории, но и к социологии,
психологии и другим дисциплинам. Трудовая деятельность это широкое поле
для изучения, объединяющее самые разные научные подходы и направления.
Труду свойственен творческий характер, который выражается в
рождении новых идей, прогрессивных технологий, совершеннейших и
высокопроизводительных орудий труда, нового вида товара и услуг, что ведет
к развитию потребностей.
Человек по природе своей существо социальное. Он живет среди других
людей, создавая себе и своим близким более удобные условия существования.
Так образуется мир экономики. История развития человечества -- это история
развития экономических отношений, в том числе в области общественного
разделения труд.
"Все вещи в труде" -- сказано Екклесиастом. Не случайно именно о
труде у народов мира сложилось наибольшее количество пословиц и
поговорок, отражающих культуру, традиции и опыт. Не случайно отношения
труда нашли воплощение во многих классических произведениях искусства.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Солодилов, А.В. Основы государственного и муниципального
управления : учебное пособие / Солодилов А.В. — Москва : Юстиция,
2021. — 371 с. — ISBN 978-5-4365-5218-7. — URL:
https://book.ru/book/936653 (дата обращения: 09.10.2021). — Текст :
электронный.
2. Солодилов, А.В. Основы государственного и муниципального
управления : учебное пособие / Солодилов А.В. — Москва : Юстиция,
2021. — 371 с. — ISBN 978-5-4365-5218-7. — URL:
https://book.ru/book/936653 (дата обращения: 09.10.2021). — Текст :
электронный.
3. Бабун, Р.В. Государственное и муниципальное управление. Введение в
специальность : учебное пособие / Бабун Р.В. — Москва : КноРус, 2021.
— 127 с. — (для бакалавров). — ISBN 978-5-406-04872-6. — URL:
https://book.ru/book/938019 (дата обращения: 09.10.2021). — Текст :
электронный.
4. Государственное и муниципальное управление в системе образования
Приложение : учебник / Милькина И.В., под ред., Васильева К.В.,
Знаменский Д.Ю., Матвеева Н.С., Черкасова М.А., Яковлев А.Ю.,
Косарин С.П., Лебедева Ю.А., Любимцева Л. — Москва : КноРус, 2021.

— 179 с. — ISBN 978-5-406-07301-8. — URL:
https://book.ru/book/938801 (дата обращения: 09.10.2021). — Текст :
электронный.
5. Перенджиев, А.Н. Государственное и муниципальное управление.
Введение в специальность. Конспект лекций : учебное пособие /
Перенджиев А.Н., Мельков С.А., Забузов О.Н. — Москва : КноРус,
2021. — 194 с. — ISBN 978-5-406-08706-0. — URL:
https://book.ru/book/940493 (дата обращения: 09.10.2021). — Текст :
электронный.
6. Клименко, О.И. Экономика и социология труда : учебное пособие /
Клименко О.И., Безуглова Ю.В., Иголкина Т.Н. — Москва : Русайнс,
2021. — 174 с. — ISBN 978-5-4365-6483-8. — URL:
https://book.ru/book/939181 (дата обращения: 09.10.2021). — Текст :
электронный.
7. Экономика и социология труда : учебник / Мумладзе Р.Г. под ред.,
Гужина Г.Н. — Москва : КноРус, 2019. — 320 с. — ISBN 978-5-406-
06745-1. — URL: https://book.ru/book/930228 (дата обращения:
09.10.2021). — Текст : электронный.