это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
4299982
Ознакомительный фрагмент работы:
Оглавление
Введение 3
1 Теоретические основы роли руководителя в системе управления 5
1.1 Роль и функции руководителя 5
1.2 Характеристики и личные качества руководителя 14
2 Анализ руководителя в ЗАО «Связной» 18
2.1 Организационно-экономическая характеристика ЗАО «Связной» 18
2.2 Анализ деятельности руководителя ЗАО «Связной» и влияние его личных качеств на эффективность управления 22
2.3 Совершенствование методов и стиля работы руководителя ЗАО «Связной» 26
Заключение 37
Список использованных источников 39
Введение
Руководство персоналом занимает центральное место в управлении сотрудниками, поскольку именно повседневная управленческая деятельность руководителей обеспечивает достижение главных целей предприятия. Руководитель осуществляет важнейшую функцию управления - руководство. Результат труда руководителя - решение, т.е. специфический вид информации, направляющий функционирование и развитие трудового коллектива. Труд руководителя связан с разработкой и передачей информации. В странах с развитой рыночной экономикой изучение дисциплины «Управление персоналом» давно уже стало не только важнейшей составной частью подготовки руководителей всех уровней, но и неотъемлемым компонентом высшего образования в целом. Необходимость специальной подготовки в области управления персоналом вызвана тем, что современный руководитель может всесторонне проявить себя в работе, лишь активно взаимодействуя с подчиненными, коллегами, руководством и клиентами. Для эффективного сотрудничества он должен обладать высокой культурой коммуникаций, знаниями и навыками делового общения и влияния. Подсчитано, что на вопросы, связанные с управлением сотрудниками, руководитель тратит 80% рабочего времени. Без умения руководить людьми, совместно решать стоящие перед организацией задачи, эффективное управление в принципе невозможно.В настоящее время многие руководители отечественных организаций различных форм собственности недооценивают значение методов управление персоналом, свойственных современному менеджменту и активно использующихся за рубежом для эффективного управления и повышения производительности труда. На данный момент многих предприятиях руководители сводят воздействие работников лишь к двум методам: административным методам воздействия и экономическому стимулированию. Сегодня можно утверждать, что недооценка руководством эффективных современных методов управления производительным трудом становиться один из главных препятствий и наиболее слабым звеном управления развитием экономики.Предметом работы является руководитель организации в сфере управления человеческими ресурсами.Объектом работы служит ОАО «Связной».Целью данной работы является изучение роли руководителя в системе управления организацией.Для достижения цели были поставлены следующие задачи:1. Освоить теоретические основы роли руководителя в системе управления;2. Рассмотреть организационно-экономическую характеристику ЗАО «Связной»;3. Проанализировать деятельность руководителя ЗАО «Связной» и влияние его личных качеств на эффективность управления;4. Предложить методы совершенствования стиля работы руководителя ЗАО «Связной».В ходе написания курсовой работы были использованы следующие методы исследования: критический анализ литературы, сравнение и сопоставление, анализ и синтез, логическое рассуждение.Так же, при написании работы был изучен ряд источников информации, а именно труды Мескона М.Х., Альберта М., Хедоури Ф., Эскиева М.А., Бексултановой А.И., Аслахановой С.А.Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованных источников.
Список использованных источников
Аслаханова С.А. Роль руководителя в системе управления организацией // Молодой ученый. — 2017. — №24. — С. 370-372.
Беляцкий Н.П. Менеджмент. Основы лидерства //Российский журнал менеджмента, 2017. - № 4. - С. 91-100.
Блинов А.О. Теория менеджмента: учебник / А.О. Блинов, Н.В. Угрюмова. - М. : Дашков и Ко, 2018. - 304 с.
Бланшар К. Лидерство: к вершинам успеха. – СПб.: Питер, 2018. – 368 с.
Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика / В. Р. Веснин. - М.: Проспект, 2018. - 688 с.
Горшкова Л.А. Анализ системы управления организацией: Монография. - Н.Новгород: Изд-во ННГУ, 2017. - 382 с.
Грибов В.Д. Менеджмент / В. Д. Грибов. - М.: Эксмо, 2018. - 208 с.
Кузина И.Г., Панфилова А.О. Социология управления персоналом. Учебное пособие. — М.: Проспект. 2020. 160 с.
Лобанова А. М. Управление персоналом // Справочник секретаря и офис-менеджера. - 2017. - N 7. - С. 14-22.
Макгоф К. Искусство управлять. 46 ключевых принципов и инструментов руководителя. – М.: ЮНИТИ, 2017. – 216 с.
Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф., Основы менеджмента. - М., Дашков и Ко, 2018. – 345 с.
Мильнер Б.З. Теория организации: Учебник. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2017. - 848 c.
Сенге П. Пятая дисциплина. Искусство и практика обучающейся организации. – Москва: Олимп-Бизнес, 2016. – 448 с.
Миротин Л.Б. Основы менеджмента и управление персоналом. Логистическая концепция / под ред. Л. Б. Миротин, А. К. Покровский, В. М. Беляев. - Телеком, 2019. - 540 с.
Михайлов Г. Профессиональное самосознание руководителя // Прикладная психология и психоанализ. - 2018. - №2. - с. 20-29.
Мищенко, Е.С. Организационные структуры управления (современное состояние и эволюция): учебное пособие / Е.С. Мищенко. – Тамбов: Изд-во ГОУ ВПО ТГТУ, 2017. – 104 с
Пичугин В. Г. Психология влияния в управлении персоналом. Учебное пособие. – М.: Прометей. 2020. 144 с.
Русаков В.К. Качество управленческих решений: проблемы определения и подходы к его оценке // Труды Академии управления МВД России. 2018. - № 2. – С.51-54.
Тольская В. Состояние профессиональных способностей к принятию и исполнению решения // Журнал прикладной психологии. - 2019. - №1. - с. 14-17.
Управление организацией: Учебник / Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.:ИНФРА-М, 2018. - 384 с.
Филонович С.Р. Лидерство и практические навыки менеджера: 17- модульная программа для менеджеров «Управление развитием организации». — М., АСТ, 2019. – 278 с.
Шапиро С.А. Основы управления персоналом в современной организации.- М.: Гросс-Медиа, 2018. – 415 с.
Эскиев М.А., Бексултанова А.И., Аслаханова С.А. Профессионально важные качества руководителя // Молодой ученый. — 2017. — №23. — С. 692-696.
Юсипов Р. Профессионализм управленческой деятельности // Право и образование. - 2017. - №1. - с. 172-176.
Яськов Е.Ф. Управленческие решения. - М., Книжный дом «ЛИБРОКОМ», 2018. – 460 с.
Официальный сайт "Связной" URL: https://www.svyaznoy.ru/ (дата обращения: 20.10.2022).
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
Практические работы по междисциплинарному курсу «Оператор...
Другое, информатика и КТ
Срок сдачи к 28 апр.
Особенности структуры издержек на цифровых рынках. Модификация переменных издержек
Другое, Бизнес-модели цифровой экономики
Срок сдачи к 30 апр.
Технологии цифровых производств
Отчет по практике, Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств», машиностроение
Срок сдачи к 3 мая
По проэкту конечным результатом проекта может быть инженерный...
Диплом, электротехника и электроника
Срок сдачи к 12 мая
Подобрать научную статью
Другое, Профессионально-ориентированный иностранный язык
Срок сдачи к 6 мая
Выполнить задание по примеру программа ардуино
Контрольная, Адаптивные системы, информатика
Срок сдачи к 3 мая
отчет по практике в следственном комитете
Отчет по практике, ознакомительная практика
Срок сдачи к 6 мая
Добрый день! Прикрепляю задание (ворд файл "само задание") и...
Контрольная, Английский язык
Срок сдачи к 12 мая
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!